Plano de Saúde Santaris Corporativo: para empresas que buscam o melhor para seus colaboradores, apresentamos um panorama completo para 2025.

Este guia detalhado explora a nova tabela de preços, com opções flexíveis e competitivas, além de destacar a abrangente rede credenciada da Santaris, garantindo acesso a serviços de qualidade em diversas especialidades e localidades.

Acompanhe para descobrir como o plano de saúde corporativo da Santaris pode ser o diferencial que sua empresa precisa para atrair e reter talentos, promovendo o bem-estar e a produtividade de sua equipe.

Sobre a Santaris

A Santaris Saúde é uma das operadoras mais preparadas para atender grandes corporações e multinacionais. Com mais de duas décadas de experiência, a empresa desenvolveu soluções específicas para empresas com centenas ou milhares de colaboradores. Sua estrutura tecnológica permite gestão centralizada de benefícios, mesmo para filiais em diferentes estados ou países.

Além disso, a Santaris possui certificações internacionais de qualidade, como a ISO 9001, garantindo padrões elevados em seus serviços. A operadora também oferece suporte em múltiplos idiomas, ideal para empresas globais com equipes multiculturais. Isso a torna uma escolha estratégica para corporações que priorizam saúde preventiva e redução de custos com absenteísmo.

Sobre o Plano de Saúde Santaris Corporativo

O Plano Santaris Corporativo é voltado para empresas de grande porte, com necessidades complexas e abrangentes. Ele oferece cobertura nacional e internacional, além de programas personalizados como check-ups executivos e assistência em viagens. Diferencia-se do plano empresarial comum por incluir benefícios como:

• Cobertura global para colaboradores em missão no exterior.
• Descontos em hospitais premium para executivos e suas famílias.
• Relatórios analíticos mensais com dados de saúde da equipe.

A modalidade também permite a criação de subgrupos dentro do contrato. Por exemplo: diretores podem ter acesso a hospitais VIP, enquanto operacionais usam uma rede padrão com custo otimizado. Essa flexibilidade ajuda a equilibrar o orçamento sem comprometer a qualidade do benefício.

Tabela de Preço do Plano de Saúde Santaris 2025

Os valores do Plano Corporativo variam conforme número de vidas, região e perfil de risco da empresa.
Confira exemplos de faixas de preço médio para 2025:

1. Empresas com 500 a 1.000 colaboradores (Região Sudeste):

• Plano Enfermaria: R$ 280 a R$ 320 por pessoa/mês.
• Plano Apartamento: R$ 420 a R$ 460 por pessoa/mês.
• Plano VIP (com cobertura internacional): R$ 680 a R$ 720 por pessoa/mês.

2. Empresas com 1.000+ colaboradores (Nacional):

• Plano Enfermaria: R$ 250 a R$ 290 por pessoa/mês.
• Plano VIP: R$ 620 a R$ 660 por pessoa/mês.

Observações:

• Empresas com filiais em múltiplos estados podem negociar valores regionais diferenciados.
• Acréscimo de 15% a 25% para colaboradores acima de 60 anos.

Rede Credenciada do Plano de Saúde Santaris Empresarial

A rede Santaris para grandes corporações inclui hospitais, clínicas e serviços exclusivos:

1. Centros de Excelência no Brasil:

• Hospital Israelita Albert Einstein (SP)
• Hospital Moinhos de Vento (RS)
• Hospital Mater Dei (MG).

1. Serviços Exclusivos:

• Atendimento Concierge: Assistente pessoal para agendar consultas e resolver burocracias.
• Telemedicina Global: Consultas com especialistas estrangeiros via plataforma digital.

Vantagens para Grandes Empresas

• Economia de Escala: Descontos de até 40% para empresas com mais de 2.000 vidas.
• Programas de Bem-Estar: Inclusão de plataformas de saúde mental (ex.: Vittude) e nutricionistas online.
• Gestão Centralizada: Controle de benefícios de todas as filiais em um único painel digital.

Além disso, a Santaris oferece treinamentos sobre saúde ocupacional para RHs, reduzindo afastamentos por doenças laborais.

Quem Pode Aderir ao Plano Corporativo?

• Grandes Corporações: Empresas com faturamento anual acima de R$ 100 milhões.
• Multinacionais: Filiais brasileiras que necessitam de integração com matrizes no exterior.
• Grupos Empresariais: Holdings com diversas subsidiárias sob o mesmo CNPJ.

A Santaris também atende empresas em setores de alto risco, como mineração e petróleo, com planos adaptados à legislação trabalhista específica.

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